Obiettivi formativi dell’insegnamento

L’insegnamento intende fornire allo studente:

-       i fondamenti e la legislazione sanitaria della sanità pubblica, l’organizzazione del Servizio sanitario nazionale e regionale, delle Aziende Ospedaliere e territoriali;

-       i fondamenti dei processi lavorativi che coinvolgono il TRM;

-       una visione d’insieme dei processi economici e le dinamiche macroeconomiche che interessano le strutture ospedaliere;

-       la conoscenza dei principi cardine del HTA;

-       la conoscenza dei sistemi di post processing dell’imaging digitale, dei protocolli di trasmissione dei dati, gli aspetti relativi alla sicurezza e alla protezione degli stess.

• Modulo: Organizzazione del SS e legislazione sanitaria

SSD IUS/07

Docente: Zilli Anna

Obiettivi

Lo scopo del corso è quello di fornire allo studente le nozioni essenziali del Diritto del lavoro, finalizzate ad affrontare con consapevolezza il mondo del lavoro.

La selezione dei contenuti è stata fatta in modo da coniugare l’esigenza di completezza degli argomenti con quella dell’approfondimento della figura professionale del medico e del suo inserimento nelle strutture sanitarie.

Programma

Le fonti del diritto del lavoro: in particolare la legge (nazionale, comunitaria ed internazionale, regionale) e i contratti collettivi (nazionali e decentrati). Introduzione: i caratteri fondamentali del rapporto di lavoro: subordinazione e autonomia. La costituzione del rapporto di lavoro. Il contratto individuale di lavoro subordinato. Poteri e doveri del lavoratore e del datore di lavoro.

Modalità di svolgimento

Lezioni frontali.

Bibliografia

F. Carinci, R. De Luca Tamajo, P. Tosi, T. Treu, Diritto del lavoro, vol. II, Il rapporto di lavoro subordinato, UTET, Torino, (ultima edizione).

I capitoli da portare all’esame verranno indicati durante le lezioni.

Appunti e materiale distribuito durante il corso.

Si consiglia la consultazione di una raccolta aggiornata di leggi in materia di lavoro.

Siti di interesse specifico:

http://www.aranagenzia.it

http://www.lavoro.gov.it

http://www.innovazionepa.gov.it

• Modulo: Economia aziendale e health tecnology assessment

SSD SECS-P/07

Docente: Iularo Franco

Obiettivi e programma

L’obiettivo dell’insegnamento è quello di analizzare le dinamiche economico-organizzative presenti nelle diverse strutture sanitarie (Aziende Ospedaliere, distretti, ASL, etc.), permettendo la comprensione, nelle linee generali, delle nozioni collegate alle dinamiche di origine, continuità e sviluppo delle aziende. L’attenzione verrà altresì focalizzata sull’Health Technology Assessment.

“L’Health Technology Assessment è un approccio multidimensionale e multidisciplinare per l’analisi delle implicazioni medico-cliniche, sociali, organizzative, economiche, etiche e legali di una tecnologia attraverso la valutazione di più dimensioni quali l’efficacia, la sicurezza, i costi, l’impatto sociale e organizzativo.” L’obiettivo è quello di conoscere e saper valutare, nell’ambito della propria professione, gli effetti reali e/o potenziali dell’adozione dello strumento.

Verranno introdotte e sviluppate le seguenti tematiche:

Introduzione all’Economia Sanitaria (principi, rapporti tra economia e salute).

I processi di produzione (concetto di processo, efficacia, efficienza, produttività, equità).

Il finanziamento dei sistemi sanitari e delle attività sanitarie (spesa sanitaria, pubblico e privato in sanità, evoluzione dei sistemi, sistema DRG e concetto di Budget).

La Qualità in sanità (definizione, caratteristiche, strumenti applicativi, concetto di accreditamento e certificazione della qualità).

I principali strumenti della valutazione tra i quali il benchmarking, il bilancio sociale, la balanced scorecard.

L’evoluzione istituzionale del SSN e relative riforme normative (l’evoluzione delle teorie e visioni organizzative, la lettura sistemica dell'organizzazione, il regime delle prestazioni sanitarie, I livelli essenziali di assistenza LEA, cenni connessi agli assetti organizzativi per autorizzazione, accreditamento ed accordi contrattuali, la Regione come soggetto titolare del servizio di assistenza sanitaria dopo la riforma del titolo V della Costituzione).

L’aziendalizzazione in sanità alla luce delle nuove normative (cenni introduttivi sui modelli organizzativi e la contabilità finanziaria ed economica, l’analisi di processo, il monitoraggio dei processi e dei risultati).

L’organizzazione delle aziende sanitarie e socio-sanitarie (la mission e la vision, i piani di organizzazione e funzionamento, l’assetto istituzionale, i modelli organizzativi).

Il management (leadership e stili gestionali).

L’health tecnology assesment (I principi, le dimensioni, gli impatti sulla struttura organizzativa).

Modalità di svolgimento

Lezioni frontali, ausilio di slide e supporti multimediali, discussione di argomenti significativi e casi aziendali, esercitazioni.

Modalità d’esame

L’esame finale sarà svolto in forma scritta.

Bibliografia

Manuale di economia sanitaria. Per una gestione razionale delle risorse, Brenna Antonio, 2003, CIS Editore.

Health technology assessment. Principi, dimensioni e strumenti. Ediz. italiana, Ricciardi Walter, La Torre Giuseppe, 2010, SEEd.

Health technology assessment, Jefferson Tom, 2011, Il Pensiero Scientifico.

Economia e management dei servizi sanitari. Strategie e strumenti per una sanità migliore, Gianfrate Fabrizio, 2013, Tecniche Nuove.

Economia e management delle aziende sanitarie pubbliche. Profili evolutivi, assetto istituzionale e performance, Russo Salvatore, 2013, CEDAM.

Principi e strumenti di economia aziendale. Manuale per i corsi di laurea delle Professioni Sanitarie, Mamoli Massimo, 2013, CLEUP.

Diritto sanitario, Cilione Giampiero, 2012, Maggioli Editore.

Testi adottati

Slide e dispense delle lezioni.

• Modulo: Organizzazione dei processi lavorativi in ambito radiologico, di radioterapia e medicina nucleare

SSD MED/50

Docente: Da Dalt Stefano

Obiettivi

Acquisizione di nozioni di organizzazione e funzionamento di un servizio di radiologia, radioterapia e medicina nucleare.

Conoscenza di competenze delle varie figure professionali che lavorano nei servizi descritti sopra.

Conoscenza di come intraprendere rapporti interpersonali con i vari reparti e servizi che interagiscono con il servizio di radiologia.

Programma

Spiegazione di come intraprendere rapporti interpersonali con i vari reparti e servizi che interagiscono con il servizio di radiologia, radioterapia e medicina nucleare; nozioni di organizzazione e funzionamento di un servizio di radiologia, radioterapia e medicina nucleare. Competenze delle varie figure professionali che lavorano nei servizi descritti sopra.

• Modulo: Reti informatiche, elaborazione dati, telemedicina

SSD ING-INF/05

Docente: Della Mea Vincenzo

Programma

Il corso si pone l’obiettivo di completare la formazione informatica già iniziata nei corsi dei due anni precedenti, con nozioni teoriche ed attività pratiche in aula informatica riguardanti alcuni aspetti delle reti informatiche, dell’elaborazione di dati ed immagini, e della telemedicina.

I temi affrontati comprendono:

ELABORAZIONE DATI

Qualità dei dati, principali tipi di errore, principio “garbage in garbage out”.

Sistemi di elaborazione: fogli elettronici, sistemi per la gestione di basi di dati con cenni al modello relazionale.

Attività pratiche con Excel e Access.

ELABORAZIONE DI BIOIMMAGINI

Elaborazione ed analisi.

I quattro passi tipici.

Le operazioni principali.

Attività pratiche con ImageJ.

PUBBLICAZIONI SCIENTIFICHE E WEB

Il modello dell’editoria scientifica, le pubblicazioni scientifiche.

La bibliometria ed i principali indicatori.

I database bibliografici.

Attività pratiche su PubMed e Web of Knowledge.

COMUNICAZIONI IN RETE: SICUREZZA E PRIVATEZZA

Sicurezza dei sistemi e delle reti. I principali problemi di sicurezza ed i servizi per la protezione.

Crittografia a chiave simmetrica ed asimmetrica, codici hash, firma digitale, autorità di certificazione, PEC.

Sicurezza pratica: malware.

Aspetti legali: codice dell’amministrazione digitale, privacy, linee guida del Garante su Dossier e Fascicolo Sanitario e sul referto online.

TELEMEDICINA (DALLE LINEE GUIDA NAZIONALI)

Definizione e classificazione dei servizi.

Descrizione dei servizi e dei processi di telemedicina.

Remunerazione e valutazione economica.

Indicatori di performance.

Principali problemi etici e legali.

Modalità d’esame

Esame scritto.

Bibliografia

Slides, links, ed altro materiale fornito dal docente sul sito materialedidattico.uniud.it.